¿Cómo adaptar CV a las nuevas formas de selección de la Inteligencia Artificial?
Elaborar un CV para la inteligencia artificial implica optimizar el documento para que sea fácilmente escaneado y comprensible por los algoritmos utilizados en las tareas de reclutamiento automático de los sistemas de seguimiento de candidatos (ATS). ATS son las siglas de Applicant Tracking System es decir, un sistema informático que se encarga de la gestión del proceso de selección y seguimiento de las solicitudes, un software que permite centralizar toda la información de los candidatos para agilizar el reclutamiento. ¿Cómo debemos adaptar nuestro CV tradicional a estas nuevas formas de selección? Sin olvidarnos del CV tradicional, que podremos seguir utilizando como hasta ahora, sería interesante disponer de otra versión adaptada a los sistemas ATS. A continuación, resumimos algunos consejos para crear un CV efectivo y aumentar las posibilidades de éxito. ➡ Palabras clave La base del sistema ATS son las llamadas palabras clave. Incluye aquellas que con...